事業を拡大している日系クリニックにて、運営マネージャーの募集をしています。クリニックの運営管理をはじめ、組織づくりや人材育成、予算・KPI管理、業務改善を幅広く担うポジションです。複数拠点の運営を統括するとともに、新規拠点の立ち上げにも携わり、組織の成長と安定した運営体制の構築に貢献できます。
職務内容
クリニックの運営管理
スタッフの管理、評価、育成
各拠点の予算およびKPI管理
業務改善の企画および実施
採用活動および新入社員のオンボーディング支援
業務プロセスの標準化および仕組み化
新規拠点の立ち上げ支援、組織構築および運営体制の整備
応募要件
5年～10年程度のスタッフ管理および育成経験
チームや組織を率いて成果を上げた経験
スタッフの育成やモチベーション向上に取り組むための高いコミュニケーション力と傾聴力
ビジネスレベルの英語力および日本語力
その他
ポジションの魅力
複数拠点の運営を統括し、クリニック全体の組織づくりと人材育成に幅広く携われるポジションです。また、新規拠点の立ち上げを通じて、組織構築や運営体制の整備に主体的に関わることができます。
企業概要
クリニックの運営および医療関連サービスを提供する日系企業です。事業拡大を進めながら、複数拠点の運営体制と組織基盤の強化に取り組んでいます。